印刷企業(yè)員工素質(zhì),要全面提升!
福州眾印網(wǎng) 2007/8/18 9:25:00 來源:福州眾印網(wǎng)
2007年8月16日,作為北京華聯(lián)印刷有限公司成立五周年的慶典系列活動,由中國印刷技術(shù)協(xié)會主辦,北京華聯(lián)印刷有限公司承辦的“全面提升印刷企業(yè)員工素質(zhì)”高端論壇在北京錦江飯店隆重舉行。
此次論壇邀請了印刷界內(nèi)的專家學者、印刷企業(yè)高層管理者等九位嘉賓圍繞如何提高印刷企業(yè)員工素質(zhì)展開演講,從而推動印刷業(yè)持續(xù)發(fā)展的深層次話題。員工素質(zhì)的提升是現(xiàn)今世界大中型企業(yè)經(jīng)常提及的、能為企業(yè)有效增值的話題,在國內(nèi)印刷界專門探討全面提升員工素質(zhì)的高層論壇這還是第一次。
目前,我國只有十幾家高等院校提供與印刷專業(yè)有關(guān)的學位課程,每年畢業(yè)的大學生不到3000人,這相對于一個擁有350萬從業(yè)人員,超過10萬家企業(yè)的龐大產(chǎn)業(yè)來講是不過是鳳毛麟角。因此提升員工素質(zhì)、提升企業(yè)素質(zhì)是一項繁重而艱巨、持久而緊迫的工作,需要企業(yè)堅持不懈、求真務(wù)實,并把提升素質(zhì)的工作轉(zhuǎn)化為每一個印刷人、每一家印刷企業(yè)的自身追求和自覺行動,只有這樣,提升素質(zhì)才能真正具有持久力和生命力。
北京華聯(lián)印刷有限公司一直以來都致力于人才的培養(yǎng),在員工培訓、素質(zhì)提升和再學習系統(tǒng)建立方面作得頗有成效。公司董事總經(jīng)理張林桂在“華聯(lián)印刷農(nóng)民工素質(zhì)決定華聯(lián)印刷整體素質(zhì)”的激奮下,將員工培訓提到了重要地位,他們相信,人的素質(zhì)決定著企業(yè)未來發(fā)展的趨勢,為了上升,就要把低素質(zhì)向中素質(zhì)拉,把中素質(zhì)像高素質(zhì)拉,不斷提升素質(zhì)以保證業(yè)績呈上升趨勢。不少輝煌的企業(yè)轟然倒下的原因是忽視了人員素質(zhì)低下這一重要問題。有人稱贊張林桂總經(jīng)理說,北京華聯(lián)五年來取得傲人的成績,除了背后的資本因素外,還應(yīng)該考慮張總的魅力,他從華聯(lián)一成立,就將企業(yè)文化建設(shè)提到了重要地位,真正實現(xiàn)了通過提高員工素質(zhì)來促進企業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。
素質(zhì)低是企業(yè)發(fā)展的長效危急
中國印刷技術(shù)協(xié)會副理事長兼秘書長張雙儒在論壇中談道,近年來隨著中國經(jīng)濟的發(fā)展,中國印刷業(yè)也進入了新的發(fā)展階段。新聞出版署提出的“十一五”印刷發(fā)展規(guī)劃中指出,要把我國建成世界重要印刷基地之一。但目前我國與國外先進印刷技術(shù)相比還有相當?shù)牟罹。綜合國力的競爭,企業(yè)的競爭,歸根到底是人才的競爭。印刷人素質(zhì)不提高,實現(xiàn)印刷也有好又快地發(fā)展,成為世界重要印刷基地的目標就無法實現(xiàn)。要保持我國印刷企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,將我國建設(shè)成為印刷強國,就必須始終住企業(yè)員工素質(zhì)提升這個重要基礎(chǔ)性戰(zhàn)略性工程,大力培養(yǎng)造就能夠順應(yīng)發(fā)展我國印刷需要,具有開拓創(chuàng)新能力的高素質(zhì)印刷人才隊伍。
近年來,素質(zhì)教育在學校和企業(yè)日益受到重視,素質(zhì)教育正從邊緣慢慢向中心靠近,學校和企業(yè)逐漸認識到,素質(zhì)是評價人才的重要視窗,使企業(yè)考核員工的重要渠道。通過開展素質(zhì)教育,不僅將先進文化傳播給當代印刷員工,更重要的是傳播了做人的道理,使印刷員工和學生對印刷更有使命感,更有利于印刷人才的培養(yǎng)。
校企合作,資源共享
會上印刷企業(yè)代表深有感觸,我國的印刷業(yè)正處在高速發(fā)展的大好時機。但是,無論是大中型企業(yè)還是小型企業(yè),無論是國有企業(yè)還是三資、民營企業(yè),都會覺得“員工素質(zhì)低,趕不上企業(yè)發(fā)展的需要”。為解決這一問題,各種人力資源戰(zhàn)略理論和培訓課程營運而生,力圖通過各種不同的教育方法達到快速提升人員素質(zhì)的目的。
充分利用印刷業(yè)界(包括政府、協(xié)會、學校、印刷企業(yè)、出版社)的綜合資源,有效結(jié)合,共同攜手,由育人單位和用人單位共同從人才培養(yǎng)的源頭開始合作。要盡快地提高印刷業(yè)員工素質(zhì),主要的還是要靠企業(yè)自身和校企合作。印刷教育是為全國印刷業(yè)的發(fā)展服務(wù)的,印刷人的素質(zhì)提升同樣也是為全國印刷業(yè)的發(fā)展服務(wù)的。校企合作是印刷人素質(zhì)提升的必由之路,印刷企業(yè)特別是大中型印刷企業(yè)更應(yīng)該把提供學生實習,教師掛職培訓作為支持印刷教育發(fā)展社會責任的一部分。印刷中高職院?梢詾橛∷⑵髽I(yè)員工素質(zhì)提升提供優(yōu)秀師資,幫助企業(yè)開展培訓工作。
印刷院校注重人才培養(yǎng)
[[北京印刷學院]]、曲阜示范大學等印刷類院校的代表指出了中國印刷產(chǎn)業(yè)發(fā)展受到技術(shù)、管理、人才等方面因素的制約,我國印刷業(yè)生產(chǎn)效率,特別是全員勞動生產(chǎn)率與國外相比差距較大。印刷專業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)實存在的幾點問題:厚基礎(chǔ)寬口徑與行業(yè)需求的矛盾;學生工程實踐能力培養(yǎng)的困難;師資隊伍數(shù)量與結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀;畢業(yè)生敬業(yè)精神和誠信觀念的問題。而北京市工貿(mào)技師學院院長張連成提出的“校企合作、資源共享、優(yōu)勢互補、實現(xiàn)校企雙贏”不可謂不是解決的好辦法。
其次,印刷專業(yè)人才培養(yǎng)可以從印刷技術(shù)人才和包括技術(shù)和管理等方面知識的復(fù)合型人才兩方面進行。印刷實用技術(shù)是知識和經(jīng)驗有機結(jié)合的結(jié)晶,印刷精品的產(chǎn)生要靠先進的設(shè)備和有豐富經(jīng)驗的人才。印刷企業(yè)生產(chǎn)加工中仍然保留著勞動密集型的部分,相當程度上依賴于員工的技術(shù)和技能水平。印刷業(yè)的競爭環(huán)境本來就復(fù)雜多變,當競爭激烈買方市場占上風時,就需要高水平的專業(yè)人才,提高企業(yè)對經(jīng)營環(huán)境發(fā)生變化的應(yīng)對力。未來印刷行業(yè)的發(fā)展方向和重點是“印前數(shù)字、網(wǎng)絡(luò)化;印刷多色、高效化;飲后多樣、自動化;器材高質(zhì)、系列化”。所以對應(yīng)的專業(yè)人員包括CTP技術(shù)人才、數(shù)碼印刷技術(shù)人才和有關(guān)計算機信息相關(guān)方面的人才。包括技術(shù)和管理等方面知識的復(fù)合型人才更應(yīng)著力培養(yǎng),企業(yè)管理水平的提高,技術(shù)的進步,質(zhì)量的保證,產(chǎn)品的開發(fā),都離不開人才的開發(fā),全面提高企業(yè)素質(zhì)更離不開人才。因此,院校在專業(yè)人才培養(yǎng)課程設(shè)置上,除技術(shù)性課程外,還需要設(shè)置一批管理學課程。技術(shù)和管理已經(jīng)成了推動一國經(jīng)濟發(fā)展的助推器,反映在企業(yè)上就是采用先進技術(shù)、搞好員工培訓、科學管理、全面提升員工素質(zhì)。
中國加入WTO以后,海峽兩岸可以充分發(fā)揮各自得有事,將強兩岸院校之間的合作,無疑為今后整個大中華印刷業(yè)的騰飛提供更加堅實的人才支撐和保障。
本文標題:印刷企業(yè)員工素質(zhì),要全面提升!
福州印刷.福州印刷網(wǎng).福州印刷廠.福州眾印網(wǎng).宣傳冊印刷.宣傳單印刷.包裝盒印刷.手提袋印刷.印務(wù)公司.光盤印刷.中秋月餅盒包裝印刷廠.企業(yè)畫冊印刷.不干膠印刷.無紡布袋印刷
福州印刷、福州印刷網(wǎng)fzysw.com福州專業(yè)的紙品印刷廠、福州眾印網(wǎng)是超贊的印刷超市
|